Открытие и продвижение медцентра – сложная, но решаемая задача. Растет конкуренция, повышаются требования покупателей. В этой связи важно выяснить актуальность бизнес-идеи до того, как приступать к ее реализации.
- Общее описание бизнеса (медицинский центр)
- Спрос на медицинские услуги
- Услуги медцентра
- График работы медцентра
- Сервис и обслуживание пациентов
- Рынок сбыта
- Маркетинговая стратегия и организация продаж
- Пошаговая инструкция по открытию медицинского центра
- Управляющий и медицинский персонал медцентра
- Финансовые план открытия
- Первоначальные вложения
- Ежемесячные расходы
- Основные финансовые показатели (доходность, окупаемость)
- Вывод
Общее описание бизнеса (медицинский центр)
Медцентр – вид современного медицинского учреждения, которое оказывает платные услуги. Его деятельность подконтрольна государству и подлежит обязательному лицензированию.
Важно! Медцентр должен подтверждать (продлевать) лицензию каждые пять лет.
При открытии медцентра с нуля стоит выбрать один вид услуг, далее к нему можно будет добавлять другие услуги. Так можно сократить временные и прочие трудности, затраты, связанные с получением лицензии. Выгодной считается стоматология и терапевтические услуги. Следует учесть, что в зависимости от устанавливаемых цен медцентр можно отнести к «эконом-классу», «премиум-классу» либо средней ценовой категории.
Спрос на медицинские услуги
Медицина – практическое применение знаний, нацеленных на выявление, лечение, профилактику заболеваний. Именно поэтому в ее актуальности сомневаться не приходится. И для многих бизнесменов именно эта область видится очень привлекательной. Клиенты частных медцентров – это платежеспособные граждане, люди при деньгах. Они готовы платить за качество и результат, по сути, не глядя на выставленный ценник. Соответственно, даже теоретически подобный бизнес может быть прибыльным и перспективным.
Лет десть назад о востребованности услуг медцентров можно было поспорить. Но сегодня становится очевидным, что значительная часть граждан предпочитает обращаться именно в платные центры. Почему? Потому что, там нет очередей, ожиданий, новейшая аппаратура, благоприятная атмосфера и качественное, быстрое обслуживание.
Услуги медцентра
Медицинский центр может оказывать разные виды услуг:
- Терапевтические (осмотр, диагностика, лечение, выписка направлений, истории болезней).
- Профилактические (профилактика болезней для различных групп населения).
- Стоматологические (консультации, профилактика, лечение зубов, болезней ротовой полости, проч.).
- Педиатрические (терапевтическое направление для детей до 15 лет) и др.
Обратите внимание, что учреждение, занимающееся нетрадиционной медициной, официально не признается медицинским.
График работы медцентра
Стандартный рабочий график для медцентра:
- понедельник – пятница: с 8.00 до 20.00;
- суббота: с 10.00 до 17.00;
- воскресенье: только по записи.
Сервис и обслуживание пациентов
Для медицинского центра важно:
- соблюдение санитарных норм (чистота, стерильность), специальных требований (по квалификации работников, содержанию помещений, исправности оборудования);
- наличие достаточных инвестиций на закупку и установку оборудования, т. к. это основная статья расходов;
- обеспечение значительных средств для ремонта помещений;
- предоставление полного цикла услуг: консультация, обследование, всесторонняя диагностика, лечение;
- создание доверительной атмосферы, компетентность, вежливость всех без исключения работников;
- высокое качество обслуживания.
Оценка стоимости бизнеса | Финансовый анализ по МСФО | Финансовый анализ по РСБУ |
Расчет NPV, IRR в Excel | Оценка акций и облигаций |
Рынок сбыта
При определении «своего» клиента учитывают разные факторы. Чаще всего это: его возраст, пол, занятость, образ жизни, семейное положение. Так, к примеру, основными клиентами центра гинекологии являются женщины 23–45 лет, которые работают, имеют (планируют) детей. Постоянные клиенты медцентров – граждане, которые обращаются туда:
- по причине отсутствия свободного времени;
- за качественными услугами к профессиональным специалистам;
- чтобы избежать очередей, не оформлять направления и не записываться на прием;
- быстро пройти обследование и т. п.
Выяснив насущные потребности клиентов, что их побуждает обращаться в медцентр, можно составить оптимальный график приема врачей. В нем можно распределить время работы отдельно для каждого врача и кабинета, т. е. для:
- врачей разной категории;
- процедурного кабинета;
- приема анализов и т. д.
В медцентре должен быть дежурный врач, безупречный сервис, безукоризненное выполнение всех обязательств. Для определения рынка сбыта рекомендуется провести SWOT-анализ, выявив сильные, слабые стороны проекта, а также его возможности и потенциальные угрозы.
Маркетинговая стратегия и организация продаж
Быстро окупить проект и сделать его прибыльным помогут следующие меры:
- Разработка сайта медцентра. Обязательные разделы: перечень, стоимость услуг, «вопрос-ответ», обратная связь.
- Распространение тематических флаеров среди ЦА (по почтовым ящикам, в местах большой проходимости) для привлечения большего количества клиентов.
- Реклама, интервью в СМИ. Например, публикация интервью с главврачом в женском журнале, предоставление 50-процентной скидки тем читателям, которые предъявят купон на скидку из этого издания.
- Создание группы в соцсетях. Ее основные задачи: публикация актуальных новостей, взаимодействие с потенциальными клиентами, размещение, анализ отзывов и ответы на них.
- Грамотная презентация услуг центра по телефону. Администратор должен заинтересовать клиента, предоставить компетентную полную информацию по любой проблеме, записать на прием к требуемому специалисту. В его обязанности также входит: напоминание о приеме, встреча клиента, информирование о правилах посещения врачей и т. п.
Пошаговая инструкция по открытию медицинского центра
Для открытия и начала деятельности центра необходим бизнес-план. Он должен систематизировать все действия, определять плюсы, минусы проекта. В нем следует указать основные этапы по открытию центра, последовательно оговорить:
- Выбор специализации, основного и дополнительного направления, составление перечня услуг, которые будет оказывать центр.
- Подбор, аренду помещения под центр с соблюдением санитарных правил СП 2.1.3678.20, утв. Постановлением Главного санитарного врача РФ № 44 от 24.12.2020. Минимальная площадь: 150-200 кв.м. (1-2 эт. в здании). Месторасположение: в центре города, престижный район, рядом с поликлиникой, где нет услуг, которые будет оказывать центр, др.
Важно! С 2021 г. СанПин 2.1.3.2630-10 не применяют.
- Организационно-правовую форму, налогообложение. Подойдет ООО с УСН (6% либо 15%), коды по ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2) – из числа группы кодов 86 (деят-ть в области здравоохранения). Например, 86.1, 86.2 и др.
- Наем персонала, прежде всего, главбуха и главврача, т. к. сведения о них понадобятся при получении лицензии.
- Список требуемого оборудования, медицинской мебели. На это уходит основная часть средств. Закупать лучше новое оборудование, т. к. при оформлении лицензии нужно предъявлять на него сертификаты, паспорта.
- Лицензирование деят-ти, которое занимает обычно период до 2 мес. Список документов для подачи большой, включает: учредительную документацию, данные юрлица, санэпидзаключение, списки по оснащению, инструментарию, мед. мебели и др. Для его формирования рекомендуется обратиться за помощью в организацию, предоставляющую юридические услуги.
Управляющий и медицинский персонал медцентра
Примерная структура штата, должности | Численность работников, чел. | Оплата по должностям, руб. (возможная) |
Директор центра | 1 | 50 тыс. |
Главбух | 1 | 30 тыс. |
Главврач | 1 | 40 тыс. |
Главный инженер (технический директор) | 1 | 25 тыс. |
Врачи | 2 | 40 тыс. х 40 тыс. |
Медсестры | 2 | 15 тыс. х 15 тыс. |
Санитарки | 2 | 12 тыс. х 12 тыс. |
Администратор | 2 | 18 тыс. х 18 тыс. |
Кассир | 1 | 14 тыс. |
Итого: | 13 чел. | 329 тыс. |
Важно! У всех работников медцентра должны быть медицинские книжки!
Директор должен обеспечить бесперебойную работу всего центра. Руководящий состав (директора, главбух, главврач) работают, как правило, с понедельника по пятницу с 08.00 до 17.00, а директор еще и в субботу: с 10.00 до 14.00.
График работы для медсестер, санитарок, администратора, кассира: с 08.00 до 20.00 (чередование 2 рабочих дня и 2 выходных). Врачи работают по отдельному индивидуальному графику.
Финансовые план открытия
Для открытия медцентра при самых скромных подсчетах понадобится не меньше 8 млн. руб. Из них больше половины (от 5 000 р.) пойдет на закупку оборудования и медицинской мебели. Инвестиции в оборудование можно несколько уменьшить, взяв его в лизинг либо закупив б/у.
Чтобы определить окупаемость и прибыльность проекта, следует рассчитать стартовые вложения и расходы на месяц. В них нужно учесть непредвиденные затраты буквально по всем статьям. Следует заметить, что финансовый план и его составляющие (стартовые вложения, текущие затраты) в зависимости от проекта отличаются. Рассмотрим некий общий образец расходов и их расчетов, которые стандартно учитывают при планировании подобных проектов. Предложенный ниже список, безусловно, может изменяться, дополняться.
Первоначальные вложения
Для старта рассчитываем расходы по минимальным вложениям в 8 млн. руб. Сюда входит:
- Регистрация бизнеса, получение лицензии, разрешений: 60 тыс. руб.
- Ремонт помещений: 340 тыс. руб.
- Стоимость аренды: 150 тыс. руб.
- Закупка, установка оборудования: 7 млн. руб.
- Униформа: 50 тыс. руб.
- Офисная техника, мебель: 170 тыс. руб.
- Первая закупка медикаментов: 100 тыс. руб.
- Реклама, маркетинг: 100 тыс. руб.
- Проч. непредвиденные расходы: 30 тыс. руб.
Ежемесячные расходы
На текущие расходы может уйти сумма от 800 тыс. руб. Это тоже минимум, который может расходоваться на протяжении месяца. Распределение средств будет примерно следующим:
- Зарплата персоналу: 329 тыс. руб.
- Плата за аренду: 120 тыс. руб.
- Коммунальные платежи: 25 тыс. руб.
- Медикаменты: 15 тыс. руб.
- На рекламу, продвижение: 20 тыс. руб.
- Учет амортизации: 120 тыс.руб.
- Непредвиденные затраты: 30 тыс. руб.
Основные финансовые показатели (доходность, окупаемость)
Задача проекта: извлечение дохода, быстрая окупаемость. На ее решение влияют:
- большая конкуренция (медцентров много и многие из них работают успешно);
- трудности с выбором помещения, соответствующего санэпидтребованиям;
- сложности с подбором квалифицированного персонала;
- проблемы с работой оборудования (контроль над его состоянием, своевременный ремонт);
- ценовая политика: стоимость услуг устанавливается с учетом интересов клиентов, работников, владельца бизнеса, а повышение уместно по тем услугам, которые пользуются спросом;
- длительный срок окупаемости – это характерная особенность, по сути, всех подобных проектов.
Средний чек включает: среднюю цену посещения медицинского специалиста и забора анализа. При инвестициях от 8 млн. руб. подойти к точке безубыточности можно не раньше чем через 5 месяцев. Чтобы окупить проект, может понадобиться 1,5 года. Данные показатели достижимы при удачном продвижении проекта, благополучном положении дел.
Вывод
Спрос на платные услуги медцентров на самом деле есть и будет. Но нельзя не отметить большой рост конкуренции, специфику медицинского бизнеса и его ответственность, сопряженную с серьезными рисками. Прежде чем занять одну из свободных пока еще ниш на рынке, нужно понять:
- Стоит ли заниматься этим бизнесом без специального образования.
- Хватит ли средств на открытие и продвижение услуг такого центра, ведь даже минимальные стартовые вложения очень внушительны.
- Как создать комфортабельность в учреждении.
- Получится ли обеспечить достойный, требуемый уровень обслуживания.
Важно! Погрешности, неточности, ошибки в медицине не допустимы! Малейшее несоответствие общеустановленным требованиям, причинение вреда здоровью клиента и можно лишиться лицензии!
Медицинский центр с хорошей репутацией – это учреждение, приносящее пользу людям. Это команда действительно высококвалифицированных специалистов, способных оказать действенную помощь, поддержку людям, у которых есть проблемы со здоровьем.